ESG w HR – odpowiedzialność biznesu w wymiarze ludzkim i społecznym.

ESG jeszcze dziś dla wielu organizacji brzmi enigmatycznie, jak skrót oznaczający niewiele więcej niż kolejną modę, trend. Rzeczywistość jednak jest zgoła inna – raportowanie czynników niefinansowych związanych z środowiskiem, społeczeństwem i ładem korporacyjnym już dziś dotyczy części przedsiębiorstw a w kolejnych latach nowe wymogi Unii Europejskiej obejmą większość firm. 

• – Czym jest ESG? Czym różni się od koncepcji CSR czy zrównoważonego rozwoju?
• – Jak nowe wymogi raportowania i opomiarowania wpłyną na strategie, działania i opomiarowanie działów HR?
• – Co już dzisiaj firmy robią w zakresie ESG HR?

O tym porozmawiają Daria Sulgostowska, Vice Director of Corporate Communication and ESG & CCC Group oraz Bartosz Furtak, Strategic P&C Laad & Socjomania. CCC Group jako spółka giełdowa przygotowała już kolejną edycję swojego raportu niefinansowego, który przez swoją kompleksowość , rzetelność i powiązanie ze strategią biznesową może stanowić wzór dla wielu organizacji. Podczas webinaru porozmawiamy z Darią Sulgostowską, która najlepiej w praktyce wie z czym wiąże się strategia, pomiary i raportowanie ESG.