ABSL

Budowanie różnorodności i inkluzywności w miejscu pracy poprzez proces rekrutacyjny – przed, po i w trakcie [DREAM EMPLOYER PATRONUJE]

o róznorodności i inkluzywności

Budowanie różnorodności i inkluzywności w miejscu pracy poprzez proces rekrutacyjny – przed, po i w trakcie [DREAM EMPLOYER PATRONUJE] Bardziej niż kiedykolwiek, relewantny jest temat różnorodności i inkluzywności w miejscu pracy. Zespoły tworzone przez osoby z różnych środowisk cechuje szczególna kreatywność i szersza perspektywa umożliwiająca dotarcie do najlepszych rozwiązań – co jest kluczowe w rozwoju […]

Paweł Panczyj, Dyrektor Strategii i Rozwoju Biznesu, ABSL

Paweł Panczyj ABSL Maciej Hassa Be About

WYWIAD #5: TalkEBout Cases. Paweł Panczyj, Dyrektor Strategii i Rozwoju Biznesu, ABSL DOŚWIADCZENIE FIRMY W CZASIE COVID-19 Wiele branż gospodarki zostało dotkniętych kryzysem. Ta związana z nowoczesnymi usługami biznesowymi wydaje się jednak na nim zyskiwać. Pandemia nie w każdym obszarze jednak była łaskawa dla sektora usług biznesowych. Cierpią, chociażby pracownicy, ale przyszłość rysuje się w […]

0
    0
    Twój koszyk
    Koszyk jest pustyWróć do sklepu