Wielkie Przewartościowanie. Dołącz do Wakacyjnej Akademii Lidera.

Wielkie Przewartościowanie. Dołącz do Wakacyjnej Akademii Lidera.

Niezależnie jakim typem lidera jesteś lub chcesz być, jedno jest pewne. Rola przywódcy wymaga ciągłego rozwoju, śledzenia najnowszych trendów i konfrontowania swoich przekonań z innymi. Postpandemijna rzeczywistość, coraz większe wymagania klientów, szefów i współpracowników sprawiają, że szkolenia, rozwój, odkładamy na później.

Wakacyjne spowolnienie, dłuższy dzień to świetna okazja, by poświęcić poranną godzinę, przed pracą na inspirację, networking i wymianę doświadczeń. Dlatego właśnie proponujemy dociekliwym liderom serię bezpłatnych spotkań z inspirującymi gośćmi pod wspólną nazwą WAKACYJNA AKADEMIA LIDERA.

Raz na tydzień o godz. 8:00 spotkamy się, by porozmawiać na tematy związane z przywództwem, relacjami z współpracownikami, budowaniem kultury organizacyjnej.

Już we wtorek 21 lipca o godz. 8:00 odbędzie się spotkanie, pt. Wielkie Przewartościowanie.

Z udziałem Ewy Stelamasiak, autorki książki „Lider Dobrostanu”, dr Iwo Zmyślonym i Łukaszem Szymulą.

Czy nadchodzi do nas Wielka Rezygnacja? Jak zapobiegać odpływowi talentów z organizacji? Jak wspierać zaangażowanie, wydajność i wysoką retencję przy jednoczesnej budowie kultury dobrostanu? Chcemy się z Państwem podzielić naszymi obserwacjami i przemyśleniami. Podczas spotkania dowiecie się ponadto:

  • Dlaczego potrzeba nam sensu w pracy?
  • Czym grozi zmuszanie pracowników do powrotu do biur?
  • Jak perspektywa kryzysu wpłynie na świat pracy?
  • Jakie są ukryte koszty przepracowania i jak je ograniczać?
  • Czym skutkuje transakcyjne podejście do pracownika?
  • Dlaczego warto postawić na więzi, a nie benefity?
  • Jakich jest pięć podejść do dobrostanu w organizacji?
  • Czym jest kultura dobrostanu i przywództwo wspierające dobrostan?

ZAPISUJĘ SIĘ: 21 czerwca, g.8:00 Wielkie Przewartościowanie

Podczas spotkania będzie można wygrać książkę autorstwa Ewy Stelamasiak „Lider dobrostanu”.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Zapraszamy także na kolejne spotkania:

Czy docenianie to łatwe zagranie?

Z udziałem Iwony Grochowskiej, Nais, Akademia Doceniania i Katarzyny Tomczyk-Czykier, Credit Agricole Bank Polska S.A.

  • Jak spowodować, żeby zespół technologiczny wytrwał do końca projektu i z dumą celebrował jego zakończenie?
  • Gdzie kończy się siła wynagrodzenia, a otwiera potencjał doceniania?
  • Jak doceniać zespół IT, żeby zechciał zostawiać talent i zaangażowanie w organizacji?
  • Czy w projekcie technologicznym jest miejsce na docenianie?

ZAPISUJĘ SIĘ: 14 lipca, g. 8:00 Czy docenianie to łatwe zagranie?

 

Analityka w rekrutacji i EB – zakochaj się w danych i działaj!

Z udziałem Adriana Martineza, współzałożyciela i CMO HR Embassy

Podczas tego spotkani porozmawiamy o tym, jak ważne są dane i jak dzięki nim przekonasz Zarząd do swoich pomysłów.

Przejdziemy:
  • od porządkowania danych,
  • przez wybieranie celu naszej analityki
  • po dobór mierników
  • wyznaczanie działań
  • mierzenie efektów na ich podstawie.

ZAPISUJĘ SIĘ: 30 czerwca, g.8:00 Analityka w rekrutacji i EB