Polacy polubili pracę zdalną
Polacy polubili pracę zdalną Raport pracowni badawczej IRCenter Pandemia ukształtowała nowe zwyczaje społeczne i przyspieszyła zmiany m.in związane z trybem pracy w domu. Średnio…
Tag: praca zdalna
Pracodawcy w Polsce nie chcą kontynuować pracy zdalnej. Prawie 9 na 10 pracowników wróci do siedzib firm
Pracodawcy w Polsce nie chcą kontynuować pracy zdalnej. Prawie 9 na 10 pracowników wróci do siedzib firm Polscy przedsiębiorcy nie zamierzają kontynuować modelu pracy…
Konferencja Rynek Pracy 2021 [DREAM EMPLOYER PATRONUJE]
Konferencja Rynek Pracy 2021 [DREAM EMPLOYER PATRONUJE] Sytuacja pandemiczna wywróciła świat do góry nogami. Nagle zaczęliśmy funkcjonować w zupełnie inny sposób- często kompletnie bez…
Anna Macnar, CEO Human Resourse Management Institute
Czy praca zdalna, która jeszcze niedawno była jednym z najbardziej pożądanych benefitów, stała się dla nas organizacyjną i psychologiczną pułapką? Jak głębokie zmiany w…
Bartosz Szczęsny, Country HR Director, Accenture Poland
WYWIAD #6: TalkEBout Cases. Bartosz Szczęsny, Country HR Director, Accenture Poland DOŚWIADCZENIE FIRMY W CZASIE COVID-19 Pandemia to czas, w którym dzięki połączeniu zaawansowanej…
Paweł Panczyj, Dyrektor Strategii i Rozwoju Biznesu, ABSL
WYWIAD #5: TalkEBout Cases. Paweł Panczyj, Dyrektor Strategii i Rozwoju Biznesu, ABSL DOŚWIADCZENIE FIRMY W CZASIE COVID-19 Wiele branż gospodarki zostało dotkniętych kryzysem. Ta…
Rafał Stepnowski, Prezes, Jeppesen [WYWIAD]
WYWIAD #2: TalkEBout Cases. Rafał Stepnowski, Prezes, Jeppesen DOŚWIADCZENIE FIRMY W CZASIE COVID-19 Najpierw działaj, a o wybaczenie proś później. Taka była dewiza wprowadzania…
#eksperci Dream Employer: jak nie tracić w relacjach zdalnych z pracownikami.
#eksperci Dream Employer: Druga fala przymusowej pracy zdalnej - jak tym razem zrobić to lepiej i skorzystać długofalowo Zapraszamy do obejrzenia spotkania i dyskusji…
TECH: Jak rozwiązać najczęstsze trudności techniczne w pracy zdalnej?
Możliwość pracy z domu do końca roku zaproponowali swoim pracownikom m.in. tacy giganci jak Google i Facebook. Także wiele mniejszych firm zmuszonych do przejścia…