Kim są perennialsi, uznawani za idealnych pracowników na trudne czasy
Baby boomers, generacja X, millenialsi czy tzw. zetki Baby boomers, generacja X, millenialsi czy tzw. zetki – przyzwyczailiśmy się do charakteryzowania każdej z grup wiekowych poprzez określone cechy i sposób
Co czwarta firma chce pozyskiwać nowych pracowników. RAPORT
27% polskich firm chce od lipca do września poszukiwać nowych pracowników, podczas gdy o redukcji etatów mówi 17% przedsiębiorstw – to dane z opublikowanego dziś raportu ManpowerGroup, prezentującego plany zatrudnienia
Jak będzie wyglądał obszar rozwoju kompetencji pracowników za kilka lat?
Rozumienie trendów oraz możliwość przewidywania przyszłości są niezwykle ważne, z punktu widzenie stabilnego i bezpiecznego prowadzenia biznesu przez wiele funkcjonujących na rynku podmiotów, szczególnie w tak niepewnych i zmiennych czasach.
Kobiety mają dosyć. Pracodawcy powinni się bać – wyniki badań Gartnera
Czy moja praca ma w ogóle sens? – to pytanie zadaje sobie ponad połowa kobiet, wynika z ostatnich badań Gartnera. Jeżeli firmy nie zmienią swojej polityki zatrudnienia, to zamiast łatać
Ponad połowa Polaków nie zna różnic między umową o pracę a B2B. Aż 89% z nas woli pracować na etacie — wyniki badania
Aż 55% Polaków nie wie, czym umowa o pracę różni się od kontraktu B2B. Z kolei 56% twierdzi, że warunki pracy na B2B są dla nich niezrozumiałe. Jednocześnie aż 83%
Różnice zdań pracodawcy i pracowników w kwestii pracy zdalnej – Raport EY
Wyniki badania EY – Jak w czasie pandemii pracowały firmy w Polsce – wskazuje, że zdalny model funkcjonowania był w najlepszym przypadku zjawiskiem przejściowym. W aż 49% firm pracownicy biurowi
Umiejętne budowanie marki osobistej przydaje się w pracy z ludźmi POLECAMY
Marka osobista to obecnie ważny element budujący zaufanie, rozpoznawalność oraz reputację, który wspiera realizację celów biznesowych. I to niezależnie od tego, czy pracujesz na etacie, czy prowadzisz własną firmę. Według
Aż 25% pracowników w Polsce weźmie udział w Akcji na rzecz bliskości!
25% pracowników w Polsce weźmie udział w Akcji na rzecz bliskości! W okolicach 15 maja Pracodawcy z setek polskich i zagranicznych firm będą zachęcać i inspirować pracowników, aby ten dzień
Czy zatrudnienie osób z niepełnosprawnością to trudny proces?
Coraz większa liczba pracodawców, firm i przedsiębiorstw przyjmuje w swoje szeregi osoby z niepełnosprawnością, które są przydzielane do różnorodnych stanowisk. Tendencja związana z angażowaniem osób z niepełnosprawnością do życia zawodowego